Stock Associate

Woman seated on a silver suitcase wearing green Crocs clogs.

Stellenübersicht

Overview

This position is responsible for helping to accomplish the goals and objectives of the location while having fun and creating the best experience for our customers. They will support the stock team through daily tasks and ensure the store's assets are maintained, inventoried, and recorded along with stocking and merchandizing the store and storage facilities to company standards.

What You'll Do

  • Demonstrates ability to support store sales team during busy times
  • Have an uncompromising level of business ethics and integrity
  • Maintains appropriate stock levels and ensures that all styles and sizes are represented
  • Follows company standards of merchandise presentation, signage and display
  • Embraces responsibility of assigned tasks given by management team
  • Guarantees company assets by ensuring adherence to all loss prevention procedures
  • Proactively contributes to creating a team atmosphere that is enjoyable
  • Constructively shares suggestions, ideas and concerns with management team
  • Master all daily store stockroom tasks
  • Maintain a neat, clean, and organized stockroom and offsite facility
  • Receive product in a timely manner by opening, unpacking, checking packing list against items received and recording merchandise in stock control systems
  • Assist in transporting merchandise and fixtures from store locations in delivery truck
  • Stocks storage areas and store floor displays with new or transferred merchandise
  • Plans current and future methods of storage, identification, stock location and required space
  • Reviews stock control records for accuracy of information and stock levels
  • Prepares periodic, special or perpetual inventory of stock
  • Complete merchandise transfers to other locations by sorting, packaging, and sending
  • Assist floor staff with customers as needed and help locate the right merchandise

What You'll Bring to the Table

  • To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.
    • Must be 18 years old
    • High school diploma or GED
    • Flexible work schedule (which may include nights, weekends, holidays and long hours) and regular attendance is necessary
    • Some travel may be required
    • Ability to add, subtract, multiply and divide in all units of measure
    • Have knowledge of inventory software and order processing systems
    • Desire to succeed in a high growth, fast-paced retail environment
    • Ability to apply common sense understanding to carry out instructions furnished in written, oral or diagram form.
  • The work environment and physical demands described here are representative of those that an employee will encounter while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
    • Ability to move merchandise with pallet jack and other relevant equipment to and from backroom and sales floor
    • Ability to unpack boxes
    • Ability to place and arrange items on all shelves and racks
    • Ability to climb and descend ladders carrying merchandise
    • Ability to lift 30 pounds or more with assistance
    • Ability to stand for an extended period per shift and to continuously move around all areas of the store on a daily basis
    • Ability to work outside in various weather conditions
    • Ability to stand, walk, kneel or balance for a duration of time
    • Ability to read instructions, reports and information on computer/register screens and to key information into computer

Ihre Karriere, Ihr Weg.

Der erste Schritt im Bewerbungsprozess kann sich groß anfühlen – wir möchten ihn für Sie so einfach, klar und stressfrei wie möglich gestalten.

01

Schritt 1
Auf die Plätze, fertig, bewerben!
Wir freuen uns über Ihr Interesse an einer Stelle bei Crocs, Inc. und sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen.

02

Schritt 2
Talentprüfung
Unser Recruiting-Team wird einen Termin vereinbaren, um Sie besser kennenzulernen. Wir sprechen über die Stelle, Ihre Gehaltsvorstellungen und beantworten alle Ihre Fragen zum Job, zum Leben bei Crocs, Inc. und zu unserer einzigartigen Unternehmenskultur. Es ist Ihre Chance, mehr zu erfahren und herauszufinden, ob wir perfekt zusammenpassen!

03

Schritt 3
Vorstellungsgespräch
Wenn es passt, vereinbaren wir Vorstellungsgespräche mit dem einstellenden Manager und Ihren zukünftigen Teamkollegen, damit Sie ein Gefühl für die Rolle und Ihre zukünftigen Mitarbeiter bekommen.

04

Schritt 4
Stellen Sie Ihre Fähigkeiten unter Beweis
Bereiten Sie sich darauf vor, Beispiele für Ihre beruflichen Erfolge zu nennen. Bei technischen oder spezialisierten Positionen bitten wir Sie möglicherweise auch, Ihre Fähigkeiten anhand einer Fallstudie oder eines technischen Tests unter Beweis zu stellen. Das ist eine großartige Möglichkeit für uns, Ihre Stärken in der Praxis zu sehen!

05

Schritt 5
Endauswahl
Sobald sich das Einstellungsteam mit Ihnen in Verbindung gesetzt hat, melden wir uns mit den nächsten Schritten bei Ihnen. Hoffentlich mit erfreulichen Nachrichten! Sollte es diesmal nicht passen, geben wir Ihnen Bescheid, damit wir für zukünftige Stellen in Kontakt bleiben können. Wir drücken Ihnen in jedem Fall die Daumen!

06

Schritt 6
Bevor Sie bei uns anfangen
Willkommen bei einer der am schnellsten wachsenden Schuhmarken der Welt! Vor Ihrem ersten Arbeitstag führen unsere Teams Sie durch alles, was Sie wissen müssen, und helfen Ihnen bei einem reibungslosen Start.

Was Sie erwartet

Jeder Karriereweg ist einzigartig, aber wir setzen alles daran, den Prozess so transparent und reibungslos wie möglich zu gestalten. Hier erfahren Sie, was Sie erwartet, wenn Sie Möglichkeiten bei Crocs, Inc. erkunden.

Ihre Reise beginnt hier

Die Bewerbung ist erst der Anfang. Sobald Sie Ihre Unterlagen eingereicht haben, prüft unser Talent Acquisition Team Ihre Erfahrungen und ermittelt, wo Ihre Fähigkeiten und Ambitionen bei Crocs, Inc. am besten zur Geltung kommen.

Bei einer Übereinstimmung haben Sie die Gelegenheit, sich mit Recruitern, Hiring Managern und zukünftigen Teamkollegen auszutauschen und mehr über unsere Kultur, unsere Marken und unsere Möglichkeiten zu erfahren.

Und selbst wenn der Zeitpunkt für eine aktuelle Stelle nicht ideal ist, werden Sie Teil unserer Talent-Community. So bleiben wir in Verbindung und können Sie bei zukünftigen Vakanzen berücksichtigen, die perfekt zu Ihnen passen könnten!

Wo Sie arbeiten werden

Bei Crocs, Inc. variiert die Arbeitsweise je nach Marke, Funktion und Standort weltweit. Je nach Stelle können die Möglichkeiten vor Ort, hybrid oder remote sein. Viele unserer Teams profitieren von der persönlichen Zusammenarbeit, während andere je nach geschäftlichen und teaminternen Anforderungen mehr Flexibilität bieten.

Egal, wo Sie arbeiten, Sie sind Teil einer vernetzten globalen Gemeinschaft, die auf Innovation, Teamarbeit und Wirkung setzt.

Bereit für Ihr nächstes Abenteuer?

Ob Sie ein Leben in der Nähe der Berge Colorados an unserem globalen Hauptsitz in Betracht ziehen, den Arbeitsweg gegen einen Spaziergang durch die historischen Straßen Bostons tauschen oder Möglichkeiten in einem unserer Büros weltweit verfolgen – wir unterstützen Ihren Umzug. Über unseren Relocation-Partner gestalten wir den Übergang so reibungslos wie möglich, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: den Start Ihres nächsten Kapitels bei Crocs, Inc.

Werden Sie Teil unserer Talent-Community!

Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse ein, um uns mehr über sich zu verraten. Wir halten Sie über Stellenangebote und Veranstaltungen auf dem Laufenden, die Ihren Interessen entsprechen.

Three friends descending subway station stairs at night wearing Crocs sandals.