Étape 1
À vos marques, prêts, postulez !
Nous sommes ravis de votre intérêt pour les postes chez Crocs, Inc. et nous avons hâte d'en apprendre davantage sur vous.
Chacun doit se sentir bien dans ses baskets.
Qui nous sommes.
Chez Crocs, Inc., nous pensons que la vie est trop courte pour porter des chaussures inconfortables. En tant que force mondiale derrière deux marques emblématiques, Crocs et HEYDUDE, nous redéfinissons la chaussure décontractée pour tous. Qu'il s'agisse de l'incontournable Classic Clog ou de la décontraction d'une slip-on HEYDUDE, nos produits sont conçus pour vous accompagner partout où la vie vous mène.
Nous sommes bien plus que des chaussures. Nous prônons un confort sans compromis, un style avec du caractère et un impact positif au quotidien. Nos marques s'adressent à toutes les saisons, tous les âges et tous les horizons, et notre engagement envers la personnalisation et l'expression de soi nous permet de rester connectés à nos consommateurs, une paire à la fois.
Développement durable.
Notre raison d'être est de créer un monde plus confortable pour tous. En nous appuyant sur nos piliers directeurs — le confort pour la planète, le confort pour nos communautés et le confort pour tous — nous sommes fiers que nos marques aident les gens à s'exprimer et à vivre un peu plus confortablement. À travers nos produits, notre considération pour la planète et notre engagement envers nos communautés et nos collaborateurs, nous voulons que chacun se sente bien dans ses baskets.
Consultez notre dernier Rapport sur le confort pour en savoir plus sur les actions clés que nous avons menées dans le cadre de notre stratégie en 2025 :
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Guidés par nos valeurs. Portés par notre mission.
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Votre carrière, à votre image
Chez Crocs, Inc., les carrières ne sont pas standardisées. Nous pensons que la croissance ne consiste pas à suivre un chemin tout tracé, mais à créer le vôtre.
Que vous preniez de nouvelles fonctions, que vous vous attaquiez à un projet à fort impact ou que vous appreniez quelque chose de nouveau, votre prochaine grande opportunité vous appartient. Et, avec une présence mondiale en pleine expansion, les possibilités ne s'arrêtent pas à votre porte.
Ici, vous acquerrez une expérience pratique, une exposition interfonctionnelle et la liberté de relever des défis qui développeront vos compétences. Les dirigeants sont à l'écoute, les équipes sont collaboratives et la curiosité est encouragée, afin que vous puissiez explorer, évoluer et trouver ce qui vous motive.
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Idées bienvenues, impact attendu
Nous sommes convaincus que les grandes idées naissent aux quatre coins de notre organisation. Ici, voir grand mène à l'action, et les initiatives audacieuses façonnent l'avenir.
Chaque poste offre l'opportunité de prendre des responsabilités, de résoudre des problèmes et de réaliser un travail qui a du sens. Les dirigeants sont accessibles, les décisions sont prises rapidement et votre travail influence directement notre marque, nos produits, nos consommateurs et notre avenir.
Si vous voyez une meilleure façon de faire, dites-le. Si vous avez une vision, construisons-la ensemble. C'est un lieu où l'action et l'influence vont de pair ; alors apportez votre regard neuf et votre énergie, et nous créerons quelque chose de formidable ensemble.
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L'authenticité vous va si bien
Chez Crocs, Inc., nous appliquons à notre environnement de travail la même philosophie qu'à nos produits : confort, audace et évolution constante.
L'énergie est palpable et aucune journée ne ressemble à une autre. Malgré tout, notre culture reste accueillante et bienveillante, laissant place aux grandes victoires comme aux moments qui comptent au quotidien. Certains jours, cela signifie se lancer dans un défi. D'autres jours, il s'agit de célébrer les progrès, de partager un rire ou de collaborer avec des collègues sur qui vous pouvez compter.
Le meilleur dans tout ça ? Vous n'avez pas besoin de rentrer dans un moule pour vous épanouir ici. Lancez-vous, apportez vos idées et participez à quelque chose de concret. Que vous soyez ici pour une saison ou pour toute une vie, vous trouverez un environnement de travail qui vous correspond, tout comme votre paire de chaussures préférée.
Avantages
et privilèges.
Un travail de qualité mérite une juste reconnaissance. Notre programme de rémunération globale valorise l'impact de nos collaborateurs tout en soutenant leur bien-être financier à long terme. Un salaire de base compétitif garantit la reconnaissance de chaque poste, tandis que nos programmes d'incitation à la performance offrent des récompenses supplémentaires basées sur les résultats.
De la rémunération aux programmes de bien-être, en passant par les congés pour vous ressourcer, nous vous fournissons les outils nécessaires pour vous épanouir. Que vous débutiez votre carrière ou que vous prépariez l'avenir, nos avantages reflètent notre engagement envers nos équipes.
Trouvez votre place.
Explorez nos offres et découvrez votre place chez Crocs.
Sales Associate
We are hiring a Sales Associate to deliver exceptional consumer service, educate shoppers on products and promotions, support store operations, and help drive sales, inventory accuracy, and a clean, welcoming store environment. We're currently looking for team members who are flexible for rotational shifts and interested in growth opportunities, with general benefits including a supportive team culture, career development potential, and a flexible work model aligned to a Resident in-office schedule.
Team Lead, Dordrecht Distribution Center
We are hiring a Warehouse Lead to run daily start-up meetings, communicate goals and announcements, oversee customer requirements, coach associates, and ensure each shift ends with the area ready for the next team. We're currently looking for team members with 4+ years of warehouse/distribution experience, strong leadership and WMS/labor management skills, and we offer a collaborative, inclusive workplace with opportunities to make a real impact.
Store Manager m/w/d, Neumuenster
We are hiring a Store/General Manager to lead store associates and leaders, drive sales and KPIs, deliver outstanding customer service through our C.H.A.R.M. model, manage visual presentation and product flow, and develop talent while maintaining operational and asset protection standards. We're currently looking for team members with 4+ years of retail experience, strong leadership and communication skills, POS/MS Office proficiency, and schedule flexibility, and we offer opportunities for growth, collaboration, and an inclusive workplace.
Témoignages des employés.
Nos employés sont les mieux placés pour parler de la réalité du travail chez Crocs, Inc. Découvrez leurs témoignages et voyez comment une culture fondée sur la collaboration, l'authenticité et la croissance permet à nos équipes de s'épanouir tout en ayant un impact à l'échelle mondiale.
« Ce que j'apprécie le plus chez Crocs, Inc., ce sont les personnes avec qui je travaille au quotidien. L'entreprise attire des collaborateurs incroyablement talentueux, accessibles et portés sur la collaboration ; beaucoup de mes amitiés les plus proches sont nées au travail. C'est une équipe qui rend les journées les plus chargées plus faciles à gérer et les victoires encore plus gratifiantes. »
Jilliann
Responsable de catégorie senior
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« J'ai débuté mon parcours avec la marque Crocs, en apportant mon soutien aux régions APAC, EMEA, Australie et Singapour. Cette expérience m'a permis d'acquérir des bases solides pour travailler avec des marchés et des équipes variés. J'ai ensuite rejoint la marque HEYDUDE, où j'ai pu mettre à profit cette perspective internationale dans un environnement dynamique axé sur la croissance. C'est une aventure passionnante et enrichissante, marquée par un apprentissage constant et un impact réel. »
Laura
Responsable senior, Marketing numérique
« J'adore diriger et développer des équipes. L'un des aspects que je préfère dans la direction de notre équipe mondiale d'acquisition de talents est le recrutement pour des marques incroyables comme Crocs et HEYDUDE. C'est un plaisir de voir notre équipe nouer des liens avec les candidats, partager notre culture unique et mettre en avant nos valeurs fondamentales : innovation, responsabilité et simplicité. Notre environnement dynamique et solidaire rend le travail gratifiant, et l'impact bien réel. #Idées bienvenues, impact attendu ! »
Christy
Directrice senior, Acquisition de talents mondiale
« J'ai commencé comme vendeur en magasin, j'ai évolué vers un poste de directeur de magasin, puis j'ai rejoint l'équipe de formation il y a six ans. Il a été incroyablement gratifiant de grandir aux côtés de cette organisation dynamique ; transmettre mon savoir reste la passion au cœur de ma carrière. »
Tony
Formateur senior
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