Stap 1
Klaar voor de start, solliciteer!
Wat leuk dat je interesse hebt in een functie bij Crocs, Inc. We kijken ernaar uit om je beter te leren kennen.
Controls Engineer
.avif)
Vergelijkbare functies
Functieoverzicht
Overview
The Controls Engineer is responsible for supporting the performance, reliability, and continuous improvement of PLC-controlled automation systems within a highly automated distribution center environment.
This role serves as the primary technical resource for the controls layer, providing advanced troubleshooting, system optimization, and data-driven analysis across integrated automation systems. The Controls Engineer partners closely with Operations, Maintenance Technicians, and cross-functional teams to ensure high system uptime and consistent operational performance.
What You'll Do
- Automation & Controls Support
- Troubleshoot and support PLC-controlled automation systems, including conveyor networks, sortation systems, goods-to-person automation, and AS/RS platforms
- Diagnose and resolve complex system-level controls issues, including PLC logic, HMI interfaces, I/O systems, and industrial control networks
- Serve as the technical escalation point for advanced automation and controls problems
- System Integration & Cross-Functional Support
- Interface with Systems and IT teams to support integration, troubleshooting, and performance of automation systems
- Diagnose issues across the automation-to-WMS/WCS interface, including data flow, system handoffs, and operational synchronization
- Partner with Operations, Maintenance Technicians, and cross-functional teams to support system performance and drive improvements in reliability and throughput
- Data, Analytics & Continuous Improvement
- Lead and support data-driven root cause analysis (RCA)
- Monitor and analyze automation performance data to identify trends and improvement opportunities
- Support and oversee analytics platforms and system performance reporting
- Drive continuous improvement initiatives focused on uptime and system stability
- Specialized Systems Support
- Support troubleshooting and optimization of scan tunnels and vision systems (Datalogic, SICK, Cognex or similar)
- Diagnose system performance issues including read rates and alignment
- Support controls infrastructure including PLC programs, control cabinets, and industrial networks
- System Enhancements & Support
- Support automation system improvements, upgrades, and modifications
- Provide technical input for system changes, testing, and commissioning support
- Support network and automation initiatives and travel as required
- Operational Support
- Be available on call as needed for critical automation issues
What You'll Bring to the Table
Required Qualifications
- Bachelor's degree in Engineering, Engineering Technology, or equivalent experience
- 5+ years of experience supporting or engineering PLC-controlled industrial automation systems
- Strong experience with PLC/HMI troubleshooting and diagnostics
- Hands-on experience with Rockwell and/or Siemens platforms
- Experience with industrial controls including sensors and drives
- Experience troubleshooting integrated automation systems
- Experience performing root cause analysis using system data
- Familiarity with enterprise systems integration
- Ability to read electrical schematics
Preferred Qualifications
- Experience supporting automated material handling systems
- Familiarity with WMS platforms such as Manhattan, HighJump, or Blue Yonder
- Experience with automation analytics platforms such as AutoStore Unify
- Expert level knowledge of Allen Bradley and/or Siemens with familiarity with Beckoff PLC
- Experience with scan tunnels and vision systems
- Knowledge of industrial communication networks
- Experience supporting multi-site environments
Key Competencies
- Advanced troubleshooting across integrated automation systems
- Strong analytical and data-driven mindset
- Ability to diagnose cross-system issues
- Clear communication of technical information
- Strong ownership mindset focused on reliability
The Company is an Equal Opportunity Employer committed to a diverse and inclusive work environment.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or disability, or any other classification protected by law.
This organization participates in E-Verify .
Job Category: Corporate
Jouw carrière, op jouw manier.
De eerste stap in het sollicitatieproces kan spannend zijn; wij zijn er om het simpel, duidelijk en stressvrij te maken.
01
02
Stap 2
Talentbeoordeling
Ons recruitmentteam plant een moment in om je beter te leren kennen. We bespreken de rol, je salarisverwachtingen en beantwoorden al je vragen over de functie, het leven bij Crocs, Inc. en onze unieke bedrijfscultuur. Dit is jouw kans om meer te weten te komen en te ontdekken of we een perfecte match zijn!
03
Stap 3
Gesprek
Als er een match is, plannen we gesprekken in met de hiring manager en je toekomstige teamgenoten, zodat je een goed beeld krijgt van de rol en met wie je gaat samenwerken.
04
Stap 4
Laat zien wat je kunt
Kom voorbereid en deel voorbeelden van je successen in je carrière. Voor technische of gespecialiseerde rollen kunnen we je vragen om je vaardigheden te laten zien via een casestudy of een technische toets. Het is voor ons een geweldige manier om je sterke punten in de praktijk te zien!
05
Stap 5
Definitieve selectie
Zodra het wervingsteam contact met je heeft opgenomen, laten we je weten wat de volgende stappen zijn. Hopelijk met goed nieuws! Mocht het deze keer niet de juiste match zijn, dan laten we je dat ook weten, zodat we in contact kunnen blijven voor toekomstige vacatures. Hoe dan ook, we moedigen je aan!
06
Stap 6
Voordat je bij ons aan de slag gaat
Gefeliciteerd met je start bij een van de snelst groeiende schoenenmerken ter wereld! Voordat je eerste werkdag begint, helpen onze teams je met alles wat je moet weten en zorgen we voor een vliegende start.
Wat je kunt verwachten
Elk carrièrepad is uniek, maar wij streven ernaar het proces zo transparant en soepel mogelijk te laten verlopen. Hier lees je wat je kunt verwachten wanneer je de mogelijkheden bij Crocs, Inc. verkent.
Jouw reis begint hier
Solliciteren is pas het begin. Zodra je je sollicitatie hebt ingediend, beoordeelt ons Talent Acquisition-team je ervaring en kijken we waar jouw vaardigheden en ambities het beste aansluiten bij Crocs, Inc.
Bij een match krijg je de kans om kennis te maken met recruiters, hiring managers en toekomstige collega's, terwijl je meer leert over onze cultuur, merken en mogelijkheden.
En zelfs als het moment voor een huidige rol niet juist is, word je onderdeel van onze talentcommunity. Zo blijven we in contact en kunnen we je meenemen voor toekomstige kansen die perfect bij je passen!
Waar je zult werken
Bij Crocs, Inc. verschilt de manier waarop we werken per merk, functie en locatie wereldwijd. Afhankelijk van de rol kunnen mogelijkheden op locatie, hybride of op afstand zijn. Veel van onze teams gedijen bij persoonlijke samenwerking, terwijl andere rollen meer flexibiliteit bieden, afhankelijk van de behoeften van het bedrijf en het team.
Waar je ook gevestigd bent, je maakt deel uit van een verbonden wereldwijde community die zich richt op innovatie, teamwork en impact maken.
Klaar voor je volgende avontuur?
Of je nu overweegt om bij ons hoofdkantoor nabij de bergen van Colorado te gaan werken, je reistijd inruilt voor een wandeling door de historische straten van Boston, of kansen zoekt in een van onze andere kantoren wereldwijd: wij ondersteunen je bij de verhuizing. Via onze verhuispartner zorgen we ervoor dat de overstap zo soepel mogelijk verloopt, zodat jij je kunt concentreren op wat echt belangrijk is: het starten van je volgende hoofdstuk bij Crocs, Inc.
Word lid van onze talentcommunity!
Voer je e-mailadres in om ons meer over jezelf te vertellen. We houden je op de hoogte van vacatures en evenementen die aansluiten bij jouw interesses.
