Senior Merchandising Manager, Offline

Présentation du poste
At Crocs, Inc., every career offers a chance to make a real impact. No two journeys look the same. And that's exactly how we like it. Whether you're welcoming customers into our stores, collaborating with global teams at our headquarters, or keeping operations moving at our distribution centers, your impact is real and valued. At Crocs, Inc. you're not expected to fit a mold. You're encouraged to break it and create something better.
Overview
The Sr. Merchandising Manager, Offline for Crocs China reports to the Merchandising Director and supports the merchandising vision across Wholesale Partner Stores and Own Retail stores. This role brings together brand creative, marketing initiatives, product strategy, and store-type assortment planning to create a compelling consumer experience while enabling the commercial team to drive sales and margin performance
What You'll Do
- Drive product assortment strategies and seasonal product storytelling to support consumer demand, brand objectives, and revenue growth.
- Drive execution of Go-To-Market (GTM) initiatives and cross-channel product plans in alignment with global merchandising direction.
- Manage assortment, pricing, and promotional activities to optimize sales, margin, and inventory performance.
- Manage business performance reviews and action plans to achieve revenue and profitability targets as well as identifying opportunities and risks.
- Communicate product lifecycle strategies, seasonal priorities, and key product stories across cross-functional teams and business partners.
- Build and maintain good relationships with partners to ease communication and serve for long term cooperations with brand.
- Maintain strong knowledge of consumer behavior, market trends, competitive landscape, and store performance to support merchandising decisions.
- Track project execution, store feedback, and market insights to drive continuous improvement in assortment, pricing, and promotional strategies.
What You'll Bring to the Table
- Bachelor's degree or above in business, merchandising, marketing, or a related field.
- At least 10 years of progressive experience in planning and merchandising; footwear experience preferred.
- Proven revenue accountability with strong understanding of market competition, consumer behavior, and market trends.
- Knowledge of fashion and product trends with the ability to translate insights into commercial concepts and seasonal product stories.
- Strong organizational, analytical, and problem-solving skills with the ability to take initiative and adapt quickly to change.
- Excellent communication skills, fluent English required, with the ability to simplify complex messages and influence stakeholders across all levels.
- Proficiency with Microsoft Office applications, including Outlook, Excel, PowerPoint, and Word; advanced Excel knowledge preferred.
- Ability to work successfully in a highly cross-functional matrix environment; travel as required.
The Company is an Equal Opportunity Employer committed to a diverse and inclusive work environment.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or disability, or any other protected classification.
At Crocs, Inc. we believe in the power of a blend of in-person and virtual collaboration to drive creativity and strengthen relationships. Your participation in this flexible schedule plays a key role in building a connected and successful team. In-office requirements vary by our work personas: Resident (5 days), Collaborator (4 days), Connector (2-3 days), Explorer (fully remote). This role has been aligned to the Collaborator persona.
Job Category: Corporate
Votre carrière, à votre façon.
Faire le premier pas dans le processus de recrutement peut sembler intimidant ; nous sommes là pour rendre les choses simples, claires et sans stress.
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À quoi vous attendre tout au long du processus
Chaque parcours professionnel est unique, mais nous nous engageons à rendre le processus aussi transparent et fluide que possible. Voici ce qui vous attend lorsque vous explorez les opportunités chez Crocs, Inc.
Postuler n'est que le début. Une fois votre candidature soumise, notre équipe d'acquisition de talents examinera votre expérience et déterminera où vos compétences et vos aspirations s'intègrent le mieux chez Crocs, Inc.
Si votre profil correspond, vous aurez l'occasion d'échanger avec des recruteurs, des responsables du recrutement et vos futurs collègues, tout en en apprenant davantage sur notre culture, nos marques et nos opportunités.
Et même si le moment n'est pas idéal pour un poste actuel, vous rejoindrez notre communauté de talents, ce qui nous permettra de rester en contact et de vous solliciter pour de futures opportunités qui pourraient parfaitement vous correspondre !
Chez Crocs, Inc., nos méthodes de travail varient selon nos marques, nos fonctions et nos sites à travers le monde. Selon le poste, les opportunités peuvent être sur site, hybrides ou en télétravail. Beaucoup de nos équipes s'épanouissent grâce à la collaboration en présentiel, tandis que d'autres offrent une plus grande flexibilité en fonction des besoins de l'entreprise et des équipes.
Peu importe où vous êtes basé, vous ferez partie d'une communauté mondiale connectée, axée sur l'innovation, le travail d'équipe et la volonté d'avoir un impact.
Que vous envisagiez de vivre près des montagnes du Colorado à notre siège mondial, de troquer vos trajets quotidiens contre une promenade dans les rues historiques de Boston, ou de poursuivre des opportunités dans l'un de nos bureaux à travers le monde, nous sommes là pour vous accompagner dans votre déménagement. Grâce à notre partenaire de mobilité, nous contribuons à rendre cette transition aussi fluide que possible afin que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : entamer votre prochain chapitre chez Crocs, Inc.
Rejoignez notre communauté de talents !
Saisissez votre adresse e-mail pour nous en dire plus sur vous. Nous vous tiendrons informé des opportunités d'emploi et des événements correspondant à vos centres d'intérêt.


